Liệu robot có thể giúp bạn làm hết tất cả mọi việc? Hàng triệu người không nhìn thấy sự tự động hóa sẽ tìm ra cách làm mất nhiều công sức. Và câu trả lời hẳn nhiên là “có”.

Nghiên cứu “Các công việc trong tương lai” của diễn đàn kinh tế thế giới dự đoán rằng khoảng 5 triệu việc làm sẽ biến mất trước năm 2020 vì trí thông minh nhân tạo, robot, công nghệ nano và các yếu tố kinh tế - xã hội sẽ thay thế nhu cầu về nhân lực.

Có 1 tin tốt là những tiến bộ công nghệ tương tự cũng sẽ tạo ra 2,1 triệu việc làm mới. Nhưng công nhân và nhân viên văn phòng tự nhận thấy mình thất nghiệp thường không có kĩ năng cần thiết để cạnh tranh trong vai trò mới. Hầu hết các công việc mới sẽ trong các lĩnh vực chuyên môn hóa cao như tin học, toán học, kiến trúc và kĩ thuật.

Chính phủ và các nhà tuyển dụng trong mọi lĩnh vực đang được thúc giục để đào tạo lại và công nhân có tay nghề cao lại để tránh một cuộc khủng hoảng. Klaus Schwab, Chủ tịch diễn đàn kinh tế thế giới phát biểu rằng “Nếu không có hành động khẩn cấp và có mục tiêu ngày hôm nay, để quản lý quá trình chuyển đổi ngắn hạn và xây dựng một lực lượng lao động có kỹ năng tương lai chứng minh, và các doanh nghiệp với một cơ sở tiêu dùng bị thu hẹp.

Các kĩ năng mới cho các ngành kinh tế mới

Vậy nguồn nhân lực nên cần những kĩ năng gì để chắc rằng họ có giá trị như cuộc Cách mạng công nghiệp thứ tư tập hợp tốc độ? Một số có thể ngạc nhiên khi biết rằng các kỹ năng chúng ta phát triển trong trường mầm non sẽ được đánh giá cao.

David Deming, giáo sư về giáo dục và kinh tế tại Đại học Harvard, cho rằng các kỹ năng mềm như chia sẻ và đàm phán sẽ rất quan trọng. Ông cho rằng nơi làm việc hiện đại, nơi mà mọi người di chuyển giữa các vai trò và các dự án khác nhau, gần giống với lớp học mầm non, nơi chúng tôi học các kỹ năng xã hội như sự đồng cảm và hợp tác.

Deming đã chỉ ra các nhu cầu thay đổi của những  nhà tuyển dụng và xác định các kỹ năng quan trọng sẽ được yêu cầu để phát triển mạnh trong thị trường việc làm trong tương lai gần. Cùng với những kỹ năng mềm, khả năng toán học sẽ vô cùng có lợi.

Những công việc thiên về 1 kĩ năng đang suy giảm

Deming chỉ ra rằng trong những năm gần đây, nhiều công việc chỉ đòi hỏi kỹ năng toán học đã được tự động hóa. Nhân viên ngân hàng và nhân viên thống kê đã và đang bị đào thải. Các vai trò đó đòi hỏi chủ yếu là kỹ năng xã hội (ví dụ như người trông trẻ) có xu hướng được trả lương thấp vì việc cung cấp lao động tiềm năng là rất lớn.

Nghiên cứu cho thấy rằng những người kết hợp thành công các kỹ năng toán học và kĩ năng cá nhân trong các nền kinh tế dựa trên tri thức của tương lai nên tìm kiếm nhiều cơ hội bổ ích và rộng mở.

Giáo dục kỹ năng tập trung

Deming cho rằng thách thức hiện nay là dành cho các nhà giáo dục để bổ sung giảng dạy các kĩ năng kĩ thuật như toán học và công nghệ thông tin, tập trung vào việc đảm bảo rằng nguồn nhân lực trong tương lai có kĩ năng mềm để cạnh tranh trong thị trường việc làm mới.

Nguyễn Lê Giang Thiên dịch từ https://www.weforum.org/agenda/2016/09/jobs-of-future-and-skills-you-need?utm_content=bufferc3d78&utm_medium=social&utm_source=facebook.com&utm_campaign=buffer

» Tin mới nhất:

• Nhận biết "Điểm mù" trong đầu tư chứng khoán (24/04/2024)
• Kho vũ khí tuyệt vời để xây dựng kỹ năng viết tiếng Anh cho sinh viên (18/04/2024)
• CÁC YẾU TỐ BỊ LOẠI TRỪ KHI TÍNH GDP (18/04/2024)
• Chiến lược tăng trưởng quốc tế của Tesco (18/04/2024)
• Barra tại GM đối mặt với những thách thức (18/04/2024)

» Các tin khác:

• Bitcoin- xu thế thời công nghệ ( phần 1) (18/10/2016)
• Bao thanh toán ở Việt Nam (18/10/2016)
• FPT Retail bắt tay Vinamilk mở chuỗi cửa hàng bán lẻ (18/10/2016)
• FPT Retail bắt tay Vinamilk mở chuỗi cửa hàng bán lẻ (18/10/2016)
• Marketing địa phương (18/10/2016)
• Ngoại hối và thị trường ngoại hối (18/10/2016)
• Các nhân tố ảnh hưởng đến tỷ giá hối đoái (18/10/2016)
• Cách tạo ra cạnh tranh lành mang nơi làm việc (18/10/2016)
• 6 bước để giữ chân người tài (18/10/2016)
• Kinh tế học và câu chuyện ngụ ngôn của bầy ong - phần 1 (18/10/2016)