Thực trạng quản trị công ty đối với các doanh nghiệp Việt Nam
1. Đảm bảo cơ sở cho một khuôn khổquản trịcông ty hiệu quả
Tại Việt Nam, khuôn khổ pháp lý quản trị công ty đã dần được hoàn thiện, từng bước tiếp cận các chuẩn mực QTCT của thế giới. Đó là, Luật Chứng khoán 2010, Luật doanh nghiệp năm 2014, Luật đầu tư năm 2014, Luật quản lý, sử dụng vốn nhà nước đầu tư vào sản xuất, kinh doanh tại doanh nghiệp năm 2014, Luật ban hành văn bản quy phạm pháp luật năm 2015, Quy chế quản trị công ty do Bộ Tài chính ban hành năm 2007 và một số thông tư hướng dẫn về công bố thông tin trên thị trường chứng khoán. Đặc biệt là Nghị định Số: 71/2017/NĐ-CP về hướng dẫn về quản trị công ty áp dụng đối với công ty đại chúng, ngày 06 tháng 06 năm 2017. Tuy nhiên, hiện vẫn tồn tại những yếu kém như sự thiếu thống nhất trong các văn bản pháp luật.
2. Quyền của cổ đông và các chức năng sở hữu cơ bản
Kết quả khảo sát của VCCI năm 2016 cho thấy, các công ty mới chỉ tuân thủ nguyên tắc về quyền cổ đông trên hình thức nhiều hơn là nội dung, nhất là vấn đề cuộc họp đại hội đồng cổ đông. Tình trạng cổ đông không được tiếp cận đầy đủ các tài liệu họp là phổ biến. Thậm chí, thông báo mời họp chỉ bao gồm các chỉ dẫn về địa điểm, thời gian mà không đính kèm các tài liệu khác như Báo cáo Thường niên, trình tự, thủ tục triệu tập và biểu quyết tại đại hội đồng cổ đông. Theo Báo cáo Thẻ điểm quản trị công ty của IFC năm 2016, chỉ 23,64% công ty có tài liệu mời họp gồm đầy đủ tờ trình với nội dung chi tiết cho từng vấn đề cần được thông qua.
Ở một số công ty các tài liệu được đăng trên trang Web của công ty nhưng không dễdàng tải về được vì hầu hết không có phiên bản tiếng Anh, gây khó khăn cho các cổ đông là người nước ngoài. Về quyền được tham gia, bỏ phiếu tại Đại hội đồng cổ đông: Các cổ đông ở xa, nhất là cổ đông nhỏ thường không có điều kiện tham gia họp Đại hội đồng cổ đông, phải ủy quyền cho các cán bộ của công ty bỏ phiếu mà không kiểm soát được việc bỏ phiếu đó. Tuy cổ đông được biểu quyết tại Đại hội đồng cổ đông thường niên về việc lựa chọn kiểm toán nhưng các công ty thường đưa ra một danh sách các ứng viên kiểm toán để cổ đông chấp thuận, sau đó công ty được ủy quyền chọn từ danh sách này. Thực chất, Hội đồng quản trị mới là người chọn đơn vị thực hiện kiểm toán độc lập chứ không phải cổ đông.
3. Đối xử bình đẳng đối với cổ đông
Kết quả khảo sát của VCCI năm 2016 cho thấy, hầu hết các công ty tại Việt Nam chưa thực sự tạo điều kiện để cổ đông thực hiện biểu quyết ở nước ngoài, gây ảnh hưởng tới việc thực hiện quyền lợi của nhóm cổ đông là nhà đầu tư nước ngoài. Đối với các cổ đông nhỏ, các công ty không có biện pháp khuyến khích, nâng cao năng lực của nhóm cổ đông này, nhất là trong việc tham gia đóng góp nội dung cho chương trình nghị sự của ĐHĐCĐ thường niên. Báo cáo Thẻ điểm quản trị công ty của IFC năm 2016, nội dung đối xữ bình đẵng với cổ động đã có tiến bộ so với những năm trước,tuy nhiên điểm số của các doanh nghiệp niêm yết Việt Nam trong phần này vẫn thấp so với mức điểm chung của khu vực
» Tin mới nhất:
» Các tin khác: